入职体检项目有哪些

入职体检是指新员工入职前需要进行的一系列身体健康检查。通过体检可以确保员工在工作岗位上的健康安全，预防传染病和工作相关疾病的发生。具体入职体检项目一般包括以下内容：

1. 一般检查：包括测量身高、体重、血压等基本生理指标，以评估整体健康状况。

2. 血液检查：检测血红蛋白、白细胞计数、血小板计数、肝功能指标（如谷丙转氨酶、谷草转氨酶）、肾功能指标（如肌酐、尿酸）、血脂（如总胆固醇、甘油三酯、高密度脂蛋白胆固醇和低密度脂蛋白胆固醇）等，以评估内脏器官功能。

3. 尿液检查：检测尿蛋白、尿糖、尿常规等，以评估肾脏功能和泌尿系统健康。

4. 胸部 X 光检查：用于检测肺部是否存在异常，如结核病、肺炎等。

5. 心电图检查：评估心脏功能、排除心血管疾病风险。

6. 腹部 B 超检查：用于检测腹部内脏器官（如肝脏、胆囊、胰腺、肾脏等）是否存在异常。

7. 眼科检查：包括视力检查、眼底检查等，以评估眼睛健康和视力情况。

8. 耳鼻喉科检查：检查耳朵、鼻子和喉咙是否存在疾病或异常。

9. 牙齿检查：检查口腔健康状况，包括蛀牙、牙龈健康等。

10. 乙肝病毒检查：检测乙肝表面抗原（HBsAg）和乙肝表面抗体（Anti-HBs），评估乙肝病毒感染情况。

11. 结核杆菌检查：进行结核菌素试验或者胸部 X 光片检查，评估患结核病的风险。

需要注意的是，具体入职体检项目可能因公司要求、行业特殊性及地区差异而有所不同，以上仅为一般性的范例项目。